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杭州市钱江新城管委会(指挥部)公开招聘工作人员公告
来源:2exam.com 2010-5-7 编辑:zhoupanyu 【字体:小 大】
杭州市钱江新城建设管委会(指挥部)是杭州市人民政府直属正局级事业单位,负责钱江新城区域的规划、建设和管理。 因新城建设和业务发展需要,现面向社会公开招聘工作人员6名。

 

杭州市钱江新城管委会(指挥部)公开招聘工作人员公告

杭州市钱江新城建设管委会(指挥部)是杭州市人民政府直属正局级事业单位,负责钱江新城区域的规划、建设和管理。

因新城建设和业务发展需要,现面向社会公开招聘工作人员6名。根据杭州 市人事局《关于贯彻落实国家人事部<事业单位 公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号), 现将有关招聘事项公告如下:

一、    招聘职位及相关条件

招聘
单位
招聘
岗位
招聘
人数
基本条件
学历及专业要求
杭州市钱江新城建设管委会(指挥部)
征地
拆迁
2
1、遵纪守法,品行端正。具有较高的政治素质;
2、对待工作认真负责,有事业心,身体健康。
3、年龄在35岁以下(1975年1月1日以 后出生)。
 
全日制 普通高校大专及以上学历,经济管理及相关专业,中级及以上职称,从事动迁工作经历5年以上。
政策
调研
2
全日制 普通高校本科及以上学历;博物馆学、文化学、社会学、汉语言文学、经济学、历史学、城市规划等相关专业,中级及以上职称,具有较强的研究能力和综合文字能力,从事相关政策研究工作 经历5年以上。
规划
设计
1
全日制 普通高校大学本科及以上学历,城乡规划、建筑学或建筑工程专业,建筑师等中级及以上职称,从事规划设计工作经历5年以上。
工程
管理
1
全日制 普通高校大学本科及以上学历,工民建专业,工程师等中级以上专业技术职称,从事工程管理工作经历5年以上。
二、招聘办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。考生按招考职位要求进行报名,每人限报一个岗位。
    三、招聘报名
1、报名时间:201057515
2、报名方法:采取资料投寄方式。有意向者,请填好报名表(见附件)。将个人简历、身份证、正面免冠2寸近期彩照1张、 本人学历(学位)、相关资格证书、学术成果等复印件于5月15日前 寄杭州市钱江路637号杭州市钱江新城建设管委会政 治处(1203室)收,不接待来访者(报名时间以邮 戳为准)。
3、咨询电话:28991203。
四、资格审查
根据报名材料,按招聘条件进行资格审查,经审查通过,通知应聘人员进入考试程 序。报考人数不足该岗位招考计划3倍 的,不开考或酌情核减招考计划。
五、考试
1、考试包括笔试和面 试。笔试成绩占40%, 面试成绩占60%。
2、笔试内容为综合基础理论知识 和专业知识。
3、在笔试成绩合格人 员中,从高分到低分,以招聘岗位1:3比例确定面试对象。
4、考试时间、地点另行通知。
六、体检与考核
按考试总成绩从高分 到低分,以招聘岗位1:1的 比例确定体检人员;体检在指定医院进行,标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,时间和地点另 行通知。体检合格者进入考核。
若体检或考核不合 格,则按考试总成绩从高分到低分确定替补人员。
七、公示及聘用
经考核合格的人员,按择优原则在杭州人事人才网(www.hzsrsj.gov.cn) 及本单位公示7天; 公示无异议的,在公示结束后,根据有关规定,办理相关手续,签订聘用合同。
 
附:杭州市钱江新城建 设管委会公开招聘工作人员报名表
 
 
                       杭州市钱江新城建设 管委会
二○一О年五月六日
 
 
 
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